在Nutanix，我们自豪的是，我们已经建立了一个文化，我们的员工建立和创新与以下价值观始终是最重要的:饥饿，谦虚，诚实，与心。在过去的十年里，Nutanix创造了一个团队一起学习、改进和不断发展的环境。
在当今竞争激烈的技术人才环境中，一个公司的成功取决于它的掌舵人。这就是为什么我们激动地分享，Nutanix已被提名Fortune在技术中最好的工作场所。
获得该奖项的最大好处在于，它几乎完全是由员工反馈推动的。为了确定《财富》杂志评选的最佳技术工作场所，最佳工作场所评估了公司所有级别的团队成员的60多个要素。我们的调查结果显示，87%的员工表示，Nutanix是一个很好的工作场所，95%的员工表示，当他们加入公司时，他们感到受欢迎。
符合我们的开放和透明的沟通文化，我们将真正致力于分享他们的声音并积极地听他们所说的话。每季度，我们都会调查员工捕获和趋势员工参与，同时每年深度潜水，以更好地了解员工体验中的优势和机遇。我们最近的调查结果强劲，与行业基准相比，在第75个百分点中施加了Nutanix。在雇员与调查显示的区域达到日常的地区，参与评分最高：
93%的员工知道他们的工作如何有助于Nutanix的目标。
88%的员工认为管理层的行为与Nutanix的价值观一致。
87%的员工表示，他们的团队内部存在开放和诚实的沟通
我们不断地收集员工的反馈，并就如何和如何让Nutanix成为一个更支持、包容和多样化的工作场所做出调整。
我们放置在这个名单上证明我们的人民和我们的文化和之前的一些工作成就Nutanix已经收到了在去年认识到它的工作环境,积极的文化,并不断努力忠于其公司价值观的饿,谦卑和诚实,和心脏:
Nutanix是Fortune的八个新人的新人之一
它也被称为Nutanix旧金山地区18家优秀的千禧一代公司”。
Nutanix也收到了提米奖这一奖项表彰该公司拥有“最佳科技工作文化”。
这张清单表明我们在文化方面做得很好，但我们也知道，在建立一个成功的、合作的文化方面，还有很多事情要做。
感谢我们所有的专用员工。您的激情和奉献精神将我们的价值观带到了每天的生活！
©2020 Nutanix, Inc.保留所有权利。本协议中提到的Nutanix、Nutanix标识和所有Nutanix产品、功能和服务名称均为Nutanix, Inc.在美国和其他国家的注册商标或商标。此处提及的所有其他品牌名称仅供识别之用，且可能为其各自持有人的商标。这篇文章可能包含链接到外部网站，不是Nutanix.com的一部分。Nutanix不控制这些网站，并对任何外部网站的内容或准确性不负任何责任。我们链接到外部网站的决定不应被视为对此类网站上任何内容的认可。