Gartner报告:
使用HCI为公共云管理提供免费员工
对于I&O的领导者来说，最关心的是员工的保留。组织如何保持员工的参与和创新?随着重新培训或将IT专家转变为通才的行业讨论继续下去，IT领导者如何才能真正做到这一点?
这份Gartner报告——包括一个真实世界的案例研究——分享了领导者如何利用超融合基础设施来“将员工从本地基础设施管理重新分配到卓越的云中心”，并创建项目来奖励和留住拥有独特的、急需的技能集的员工。
在这份报告中，你会发现:
- 公司选择采用HCI的首要原因
- 在您自己的IT组织中规划“卓越云中心”的提示
- 重新培训、奖励和留住员工的技巧
- 一个医疗保健组织的任务是在其IT环境中驱动高可用性，而不需要额外的资源
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